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Recrutement des bénéficiaires de l'obligation d'emploi (BOE) et des personnes reconnues travailleurs handicapés dans la fonction publique
Pour la rentrée 2012 sont prévus 250 postes administratifs, sociaux, techniques et de santé et sont à répartir sur toutes les académies, en fonction de leurs besoins et de leur capacité d'accueil. Les dossiers de candidatures doivent parvenir au plus tard le 31 décembre 2011.
Posséder une reconnaissance de handicap ne conduit pas à un recrutement systématique, seuls les candidats qui possèdent le profil des postes à pourvoir peuvent être recrutés, dans la limite des postes vacantes, après avis d'aptitude et compatibilité du handicap.
Comment candidater ?
Toute candidature doit être adressée au recteur de l'académie dans laquelle le candidat souhaite exercer ses fonctions. Elle comporte une lettre de motivation, un C.V. détaillé, la photocopie des diplômes et le justificatif de la qualité de B.O.E. Les dossiers doivent parvenir au plus tard le 31 décembre 2011.
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