Lancement du Comité régional d’orientation stratégique des CMQ !

Les CMQ occupent une place importante dans le paysage de la formation professionnelle en Île-de-France. Ils réunissent établissements scolaires, enseignement supérieur, entreprises et acteurs de la formation autour de secteurs qui évoluent rapidement et pour lesquels les besoins en compétences sont importants.

Ce premier comité régional d’orientation stratégique (CROS) marque une nouvelle étape pour le réseau francilien. La rencontre a été co-présidée par Julie Benetti, rectrice de la région académique Île-de-France, aux côtés de James Chéron, vice-président du conseil régional d’Île-de-France, en présence d’Isabelle Prat, rectrice déléguée pour l’enseignement supérieur, la recherche et l’innovation et Fabien Oppermann, secrétaire général de la région académique d’Île-de-France.

Un réseau qui ne cesse de se développer

En dix ans, les CMQ franciliens ont développé de nombreux projets et renforcé leurs liens avec les établissements d’enseignement supérieur et le monde économique.
Le réseau compte aujourd’hui dix campus, dont neuf labellisés Excellence. Le dernier en date, le CMQ Artisan de l’Image, a rejoint le réseau en février 2026.

Le bilan de l’année 2025-2026 témoigne de cette activité : 

• le dispositif des Cordées de la réussite accompagne les lycéens des voies professionnelles et technologiques vers le supérieur ;
• 24 thèses ont été soutenues au sein du CMQ Énergie Durable ;
• de plus en plus d’activités pédagogiques : hackathons, concours, projets communs entre lycéens et étudiants, actions de découverte des métiers ou encore projets de recherche ;
• 7 projets portés par les CMQ franciliens ont également été retenus dans le cadre des appels à manifestation d’intérêt « Compétences et Métiers d’Avenir » de France 2030.

Répondre aux besoins des filières

Au cours de la réunion, les échanges ont notamment porté sur la manière de mieux accompagner les jeunes dans leurs parcours, du secondaire vers l’enseignement supérieur.
Les CMQ ont un rôle à jouer pour faire connaître les formations et les métiers, mais aussi pour créer des passerelles entre les différents niveaux de formation. 

Autre enjeu majeur : faire évoluer les parcours de formation afin de développer le niveau de compétences à même de répondre aux besoins des secteurs professionnels.
Industrie, transition écologique et énergétique, numérique, santé, construction ou métiers de l’image : les besoins évoluent et certains secteurs rencontrent des difficultés à attirer les jeunes.

La question de la mixité dans les filières techniques et scientifiques fait également partie des priorités, plusieurs campus ayant déjà engagé des initiatives pour encourager davantage de jeunes filles à s’orienter vers ces formations.

Cinq priorités pour 2026-2027

Les travaux du CROS ont permis de dégager cinq grandes orientations pour l’année à venir :

• consolider le fonctionnement des campus ;
• renforcer leur gouvernance ; 
• développer le continuum entre le secondaire et le supérieur ; 
• développer l’offre de formation et les parcours en lien avec les besoins des filières ;
• évaluer les actions engagées.

Cette première réunion du CROS donne ainsi un nouveau cadre aux dix campus franciliens pour poursuivre leurs projets et accompagner au mieux les jeunes vers les formations et les métiers de demain.