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Culture juridique
Cycle développement professionnel_culture juridique
[PF-PAR-1414] Adopter les bons réflexes en matière de déontologie
Description : Formation dédiée à la déontologie et qui vise à donner les clés pour prévenir, anticiper et résoudre des problèmes déontologiques. Proposée par la Direction générale de l'Administration et de la Fonction publique (produite par l’Institut National du Service Public), elle est en accès libre sur la plateforme Mentor : 6 cas pratiques permettent de se questionner et « d’asseoir ses connaissances au travers de 4 entrées thématiques plus théoriques ». Le parcours est construit avec une déclinaison de ce module en autoformation (4h00), avec un accompagnement en amont (webinaire d’accompagnement 1h00) et un atelier retour (3h00). >> Public cible : Personnels ATSS
Adopter les bons réflexes en matière de déontologie
Facultatif
[PF-PAR-1490] Découverte du droit administratif : apports théoriques et ateliers - application en situation professionnelle réelle -
Description : Ce parcours vise à offrir une vue d'ensemble du droit administratif en milieu professionnel. Il s'agit d'aborder des notions essentielles telles que : l'administration publique, la déconcentration et la décentralisation, les actes administratifs, la hiérarchie des normes. De poursuivre sur les différents types d'actes administratifs : le contrôle administratif, les juridictions administratives et les recours. L’objectif de ce parcours est de mieux connaitre l’organisation administrative, pour savoir se situer dans son environnement professionnel. La formation d'une durée de 6h00 est constituée d'un apport théorique et d'échanges sur les droits et obligations des fonctionnaires, appliqués à des cas concrets en situation travail. Public cible : Tous les personnels ATSS
DÉCOUVERTE DU DROIT ADMINISTRATIF
Facultatif
79801 - DÉCOUVERTE DU DROIT ADMINISTRATIF
Type de formation : Candidature individuelle
Nombre d'abonnés : 0
Chaque thème abordé sera défini de manière détaillée et rapporté à une situation de travail avec des exemples précis concernant l'organisation administrative, en reprenant toutes les notions à connaître. S'agissant des droits et obligations du fonctionnaire cette formation s'adresse aux titulaires et non titulaires.
Modalité : Présentiel
Durée : 6 heures
Places : 25
[PF-PAR-1596] La gestion des contrats des AED - ASSED
Description : "Ce parcours de formation donne une information complète sur la règlementation à propos de la gestion et le recrutement des AED. En groupes restreints sur 3h les agents pourront créer un contrat en appliquant la réglementation. Mise en application sur un poste informatique. Personnels ATSS en EPLE en charge des contrats des AED Candidature individuelle"
APPLICATION ASSED
Facultatif
79853 - APPLICATION ASSED
Type de formation : Public désigné
Information sur la réglementation et les textes qui la régissent (modalités de recrutement, certificat de travail, attestation pôle emploi, congés, documents nécessaires, titre de séjour, sécurité sociale). Formation à la technique de calcul des droits à crédits d heures pour les AED étudiants. Calcul des quotités. Élaboration de contrats annuels et en cours d’année.
Modalité : Présentiel
Durée : 3 heures
Places : 12
Mise à jour : juillet 2026